Fehlerkultur als Indikator für gesunde Führung – erschienen in health@work 4/2015

Unternehmen in vergangenen Zeiten regelten über klare Strukturen und geordnete bürokratische Abläufe den Alltag der Beschäftigten. Es gab fixe Arbeitszeiten und eindeutige Zuständigkeiten. Die Kommunikation [...]

von |11 September 2015|Gesunde Führung, Publikationen|

Gesunde Führung „Führungszukunft“ erschienen in health@work 02/2015

Wir schreiben das Jahr 2025. Wir treffen uns auf einer Tagung zur Mentalen Stärke am Arbeitsplatz. Der Hauptvortrag hat das Thema „Der Paradigmenwechsel ist vollbracht. [...]

von |22 April 2015|Gesunde Führung, Publikationen|