Hotline mit EAP (Employee Assistance Program)
Die Coaching-Hotline für persönliche Themen von Überlastung oder emotionalen Problemen
aber auch für Fragen zum Umgang mit psychischen Problemen von Kollegen
speziell für Führung, Personal- und Gesundheitsmanager, Betriebsräte.
Wir garantieren eine persönliche, 100% diskrete Beratung durch Diplom-Psychologen, erfahrene Sozialwissenschaftler mit Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung sowie als Führungskräfte-Coaches. Dies leisten wir an den Standorten unserer Kunden in allen Bundesländern und Städten wie z.B. Hamburg, Berlin, Leipzig, Nürnberg/Erlangen, Rhein-Main-Gebiet, Ruhrgebiet, Stuttgart, Ulm, München.
Meist reichen 3 bis 5 Beratungsgespräche aus, telefonisch oder persönlich in unseren Beratungsräumen.
Ergeben sich Hinweise auf eine schwerwiegendere psychische Belastung oder gar Erkrankung, ziehen wir nach Absprache kassenärztlich zugelassenen Therapeuten hinzu.
Durch diese just-in-time-Beratung erfüllen Unternehmen nicht nur die Auflagen des Arbeitsschutzes in Hinblick auf psychosoziale Belastungen –
sie stellen damit auch die nachhaltige Gesundheitsförderung an den Platz, an den sie gehört: ganz nach oben. Kosten, die durch Minderleistung und Krankheit verursacht werden, sparen Sie sich damit ursächlich ein.
Das Vergütungsmodell richten wir ganz nach Ihren Bedürfnissen aus: als Pauschalvertrag, Einzel- oder „Scheckheft“-Lösung.